公司积极开展帮扶活动,充分利用帮扶救助政策,为困难职工撑起了一把把保护伞。在今年“爱心传递、成就梦想★”金秋助学活动中,组织家属参观武汉高速铁路职业技能训练段★★★、武汉二七纪念馆,这一系列活动让职工家属感受到高铁发展的辉煌成就★★。今年累计支出3304万元帮扶救助资金★,帮扶救助的1.9万余人次★,让每一位职工在面对生活的挑战时都不再孤单★。

　　而且★★,公司深知每个新职工都有独特的闪光点和职业发展需求★★★。为此,结合个人特点和职业发展意愿设定的差异化培养路径★★★,就像为他们量身定制的成长跑道。而那些业务精湛、素质过硬的技术人员担任的成长导师,更是如同灯塔★,在新职工前行的道路上为他们指引方向,帮助他们顺利完成从新人到企业一员的角色转换。

　　真情服务,为爱情之花绽放助力。在爱情与家庭这个充满温馨的领域★★,武汉局集团公司同样不遗余力地为职工们送去温暖。在铁路沿线★★★,特别是那些偏远地区★,职工们因工作地远离城市★★★,社交面狭窄★★,爱情似乎变得有些遥远。武汉局集团公司却利用路内外资源,为他们搭建起了一座座婚恋交友的桥梁★★★。今年以来★,累计开展56场青年交友联谊活动,就像56次浪漫的约会,促成130余对职工牵手成功★★★,让爱情在铁路线上绽放出绚烂的花朵。其中,在潢川、蕲春等3个片区搭建的交友平台,更是让39名青工找到了心仪对象,这一个个数字背后,是一个个幸福家庭的诞生。

　　全程守护,为职业生涯画上圆满句号。当职工们走到职业生涯的最后节点——退休时,武汉局集团公司的关爱依然如影随形。退休职工在这个特殊的时刻,收获的是满满的爱与祝福,这些情感如同璀璨的星光,照亮他们退休生活的道路★★★。座谈交流会让退休职工与在岗职工共同回忆往昔、共叙情谊,那是一种跨越岁月的情感交融。面对管内退休职工转接量大、涉及面广、退休程序复杂等实际问题,公司建立的常态化转接工作机制,如同一条畅通无阻的大道,连接起企业与社区。加强与属地街道和社区的沟通协调★★,以★★★“标准统一、无缝对接、全面覆盖”服务管理模式,打通了服务职工群众“最后一公里”,让退休职工在离开工作岗位后依然能感受到企业的关怀利来老牌游戏平台★★★。

　　在时代的浪潮中,企业与职工的关系犹如船与帆,相互依存★★★、共同前行。今年以来★★★,武汉局集团有限公司宛如一座温暖的港湾,以满足职工群众日益增长的美好生活需要为指引,精心编织着一张充满关爱的服务之网,将职工们紧紧围绕在其中,让他们在人生的各个重要阶段都能感受到如暖阳般的关怀,拥有强烈的归属感、满满的获得感和浓浓的幸福感。

　　(襄阳车辆段车体预修的职工们在预修作业场里日复一日、年复一年挥洒汗水不怕苦、不怕脏★★★、不怕累保障了检修质量也收获了强壮的体魄★★★。该图片由中国铁路武汉局集团有限公司襄阳车辆梁俊晖提供)

　　温暖呵护,为梦想之舟扬帆。对于新职工而言★★★,踏入武汉局集团公司就如同开启了一段充满希望的旅程★★。那一份份“入职大礼包”★,犹如开启梦想之门的钥匙,里面的空调被★★★、洗漱包、脸盆等实用物品,不仅仅是物质上的给予,更像是一种温暖的欢迎仪式,是他们融入这个大家庭的温馨开端。通过课堂授课和交流互动,爱国爱路、综合知识和专业知识如同一股股清泉★,滋润着新职工的心田★。

　　武汉局集团公司用实际行动诠释了什么是真正的企业关怀,它如同一条无形但坚韧的纽带,将职工与企业紧紧相连。在这个大家庭里,无论是新入职的职工怀揣梦想启航★★★,还是青年职工寻找爱情组建家庭,亦或是退休职工告别职业生涯,每一个人都在公司的关爱下,感受到幸福的温度★★★,书写着属于自己的美好篇章。(湖北襄阳 文红军)（本文转自聊城新闻网）